岗位职责

1、社招校招等招聘业务以及人员配置分析业务;

2、组织发展管理;

任职要求

1.统招一本/211/985，本科及以上;应届毕业生或有同类经验者均可

2.招聘能力【猎头顾问经验、企业社招经验均可】

3.沟通能力【招人喜欢不讨厌，愿意多干一点】

4.个人影响力【能与各层级同事领导沟通达成】

5.懂业务【工科优先，制造业背景，愿意学习】

6.努力【不半途而废要做成】

7.表达【文字功底】

8.办公【office如excel函数visio流程图等】

直接应聘

应聘潍柴动力股份有限公司 人力资源助理/经理 自我介绍：

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