岗位职责

1.协调员工入职和离职流程

2.建立和维护员工个人档案(纸质档)，在SAP系统里录入和维护员工档案

3.协调和支持相关证件的办理和HR相关证明的开具

4.协调公司社保和公积金相关事宜

5.支持薪酬福利相关报表数据的收集

6.收集和录入员工变动数据

7.支持考勤相关数据的收集和分析

8.支持团队内由直线经理分配的其他工作。

任职要求

本科以上学历。

直接应聘

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